Jurisprudência Selecionada
1 - TST Jornada de trabalho. Sábado como dia de repouso remunerado.
«No caso, não cabe falar em violação dos CF/88, Lei 605/1949, art. 7º, XXVI e 1º, tendo em vista que a Corte Regional observou a cláusula normativa, na qual se prevê que o sábado deve ser considerado como repouso semanal remunerado. ... ()
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