Jurisprudência Selecionada

1 - TST AGRAVO. AGRAVO DE INSTRUMENTO EM RECURSO DE REVISTA INTERPOSTO NA VIGÊNCIA DA LEI 13.467/2017. LIMBO PREVIDENCIÁRIO. RETORNO AO TRABALHO. CULPA DA RÉ NÃO COMPROVADA. AUSÊNCIA DE INTERESSE DA AUTORA EM RETORNAR AO TRABALHO. SÚMULA 126/TST. TRANSCENDÊNCIA NÃO RECONHECIDA.

1. A jurisprudência desta Corte Superior é pacífica quanto à responsabilidade do empregador pelo pagamento dos salários do empregado, a partir da alta previdenciária, ainda que considerado inapto pela junta médica da empresa. 2. No caso, porém, o Tribunal Regional, soberano na análise e valoração das provas, registrou que « não se vislumbra culpa do réu no que toca aos contornos fáticos e jurídicos que envolvem o caso, sendo certo que a singularidade da doença não proporciona solução concreta, fácil e derradeira, eis que o caminho para a superação da crise de ansiedade e depressão é personalíssimo . Assinalou, ainda, que, « diante da confissão ficta da autora - reconhecida em sentença -, torna-se imperioso concluir que restou comprovada a tese defensiva no sentido de que a trabalhadora sempre alardeou não ter condições de retornar ao trabalho e jamais manifestou interesse em retornar à atividade (id. 9596031 - Pág. 3) (...) diante da confissão da autora e do conjunto probatório produzido, não há como considerar que o reclamado tenha contribuído para o limbo previdenciário mencionado na inicial . 3. A aferição das teses recursais antagônicas, no sentido de que a empresa ré agiu com culpa e de que seriam devidos os salários e reflexos não recebidos no período, exigiria indispensável revolvimento de fatos e provas, pelo que incide, no aspecto, o óbice da Súmula de 126 do TST. 4. Deve, pois, ser confirmada a decisão agravada, porquanto não constatada a transcendência da causa do ponto de vista econômico, político, social ou jurídico que ultrapassem os interesses subjetivos do processo. Agravo a que se nega provimento .... (Continua)